永顺县人民政府-永顺县卫生健康局2022年度法治政府建设情况工作报告

永顺县卫生健康局2022年度法治政府建设情况工作报告

来源: 发布时间:2023-02-23 11:26:49 字体大小:

为进一步加强法治政府建设,全面推进依法行政,为我县卫生健康事业发展提供坚实的法治保障,根据国家、省、州、县相关文件要求,现将我局2022年度法治政府建设工作情况报告如下:

一、工作开展情况

(一)强化组织领导,提高遵法守法意识

主要负责人积极履行法治政府建设第一责任人职责,对法治政府建设工作亲自部署、重大任务亲自督办,带头遵法守法。一是认真学习习近平总书记全面依法治国的新思想、新战略和中央全面依法治国工作会议精神,把习近平的法治思想贯穿全局工作全过程。二是成立了以党委书记、局长为组长的卫健系统法治建设领导小组,加强对法治建设工作的领导,制定了《永顺县2022年法治建设工作计划》《永顺县卫生健康系统开展法治宣传教育的第八个五年规划(2021-2025)》《永顺县卫生健康局“谁执法谁普法”责任清单》等文件,将法治建设纳入年度考核指标体系,确保法治建设工作在全系统真正落到实处。三是持续抓好廉政教育,组织收看了“向某某”警示教育片,教育引导全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,切实做到防微杜渐、警钟长鸣。一年来,通过“加强学习教育、案例对照检查、强化监督检查、完善制度机制”等方式,不断加强了全系统干部作风建设,增强防微杜渐的能力。

(二)紧抓学法教育,筑牢普法教育基石

一是领导干部带头学。建立和完善党委中心组学法和领导干部集体学法制度,领导班子带头学习,率先垂范,组织全局及系统干部、职工进行专题学法4次,集中学习了《习近平法治思想》《中华人民共和国民法典》《宪法》等法律法规和习近平总书记重要讲话精神等。二是干部职工深入学。利用法治大讲堂、线上普法专栏、周五集中学习日、专题讲座等多种形式,先后学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国生物安全法》《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》《职业病防治法》等法律法规及党的二十大精神,进一步提升干部职工运用法治思维解决问题的能力。组织系统普法学习,提高工作人员法治思维和依法行政能力。2022年卫健系统普法学习、普法考试合格率100%。三是扎实开展法治宣传。动员党员干部群众积极参与到法治建设中来,通过开展“法制宣传周”“宪法宣传周”等宣传咨询活动,对广大群众进行相关法律法规知识的宣传。全年组织宣传活动10余次,发放各种法治宣传资料1.8万份,发放疾病预防、疫情防控等相关知识宣传单(册)8000余份,悬挂宣传横幅40条,制作各类宣传展板25块,通过义诊免费为群众服务1500余人次

(三)聚焦疫情防控  开展监督检查

一是加强疫情防控机制保障。我局按照县委、县政府关于新冠疫情防控工作相关要求,制定切合自身实际的专项工作方案,成立防控工作领导小组,组织召开专项部署会、动员会、培训会,确保责任落实到位、防控措施有力。二是开展涉疫场所监督检查。全年我局紧紧围绕公共安全重点领域开展疫情防控工作,共检查各级各类医疗机构425户次,公共场所379户次、供水单位24户次、餐饮具集中消毒单位4户次,各类学校143户次、托幼机构251户次,职业病危害用人单位83户次。检查中下达整改意见书1100余份,对存在违法行为的单位实施行政处罚62起,其中简易程序42起,一般程序20起,罚款63415元,没收违法所得615元,药品器械2箱。

(四)依法履职尽责,精准高效提供服务保障

一是全面推动政务公开工作。坚持“以公开为常态,不公开为例外”原则,进一步落实决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开的“五公开”要求;重点推进行政权力运行、重大建设项目、政务收支、民生等重点领域信息公开,严格执行重大行政决策法定程序,充分保障公众知情权、参与权、表达权和监督权,增强部门公信力、执行力,治理能力。落实省定指标建设工作任务,按照“三化”要求,对政务服务一体化平台的相关信息及时进行维护,填报率、发布率均为100%。政务服务窗口积极规范进行办件,截至12月31日,政务服务大厅县卫健局窗口共办件1840件,其中行政许可办件1252件,办件及时率为100%,得到群众的好评;全年无一例行政审批投诉或上访。二是建立健全政府法律顾问制度。发挥法律顾问职责作用,聘请了专业律师1人担任卫生健康系统法律顾问,面对重太复杂疑难问题,组织法律顾问协助进行研究,提出意见建议,充分发挥政府法律顾问在法制审核工作中的作用。三是推动规范公正文明执法。按照“行政权力进清单,清单之内全上网”的原则,进一步清理行政权力事项,优化行政事项流程,严格规范审批管理,推行行政执法公示制度。依据行政执法公示的要求,按行政许可、行政处罚的执法类别,在政务服务网全面公布权责清单;修订完善各类行政执法全过程记录具体办法,完善执法信息采集、存储、分析、归档等规范化建设制度;加强行政检查结果公示,在互联网+监管”网站动态公示行政权力信息,推动“双随机、一公开”监管,接受社会监督。

二、存在的主要问题

(一)理论学习不够深入,不够系统。理论学习不够积极主动,重业务、轻学习的思想依然存在。对执法方面的法律法规学习不深,对行政执法程序的学习不透,理论联系实际的深度和广度也不够,分析问题和解决问题的能力有待提高。

(二)思想认识有待加强。运用法治思维思考问题、法治方式处理问题的习惯还没有完全形成。

  (三)政策法规宣传力度有待加强。政策宣传、普法培训工作的形式有待创新。

  下步工作打算

(一)继续抓好学习,在加大法律宣传和培训上下功夫。认真做好执法人员的学习和培训工作,定期组织干部职工进行法律知识、专业知识培训,做到人人能执法,个个过得硬;同时,要在执法队伍中开展执法经验交流活动,立足现实存在的问题和不足,交流成功经验,查找各自不足,确保学习培训活动不走过场,取得实效。

(二)强化队伍建设,在提升整体素质上下功夫。建立健全行政执法制度规章,深入推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度,进一步规范和监督行政执法活动,加快形成权责统一、权威高效的行政执法体系和职责明确、依法行政的政府治理体系。以各种形式向社会公示,接受群众的监督,内强素质,外树形象。  


永顺县卫生健康局  

2023年2月7日

相关文档:
扫一扫在手机打开
关闭 打印