永顺县司法局2024年半年工作总结

永顺县司法局2024年半年工作总结

2024年上半年，永顺县司法局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，在县委、县政府的坚强领导和上级司法行政机关精心指导下，牢牢锚定高质量发展首要目标，充分发挥“一个统抓，五大职能”作用，紧紧围绕中心工作任务，不断增强责任意识、阵地意识，以高度的责任感和使命感推进法治永顺、平安永顺的建设。现将上半年工作总结报告如下：

一、工作开展情况

（一）加强组织领导，拧紧政治方向“总开关”。一是坚持党对司法行政工作的绝对领导。建立并落实党的工作责任制，班子成员分工明确、任务具体。严格程序，认真开好年度党员组织生活会，高质量开展一年一度民主评议党员工作，党员参评率100％。扎实开展理论学习中心组学习、周五学习日、学习强国、干部教育培训网络学院和党建“三会一课”集中学习，截至目前开展党组理论学习中心组学习5次，周五学习日集中学习11次，开展主题党日活动6次。二是严格落实意识形态工作主体责任。党组班子成员切实担起意识形态工作的主体责任，坚持“一把手”带头，切实当好“第一责任人”，其他党组成员认真履行“一岗双责”，狠抓意识形态领域各项工作落实，牢牢把握正确的政治方向。

（二）推动基层社会治理现代化，共筑平安永顺“新防线”。一是防范化解社会矛盾风险，维护社会稳定。坚持和发展新时代“枫桥经验”，落实矛盾纠纷化解“321”工作法，加大矛盾纠纷排查调处力度。1-5月共排查调处各类矛盾纠纷925件，调处成功919件，调处成功率达99.4%。没有因调处不及时或处理不到位造成的“民转刑”案件，没有发生群体性械斗、非正常死亡、集体性上访事件。二是夯实社区矫正基层基础，强化社区矫正。认真落实《中华人民共和国社区矫正法》，严格执法、严格管理、严格要求，依法扎实做好对象交付接收、监督管理、社会适应性帮扶等工作，取得较好成效。截至目前，我县共接受社区矫正对象144人，解除矫正92人；目前在册社区矫正对象356人。其中管制0人、缓刑345人、假释5人、暂予监外执行6人，严管级14人，基础级31人。

（三）推进法治建设，奋进法治永顺“新征程”。一是高位推动工作。先后提请召开县委常委会和县政府常务会议专题研究法治建设工作，召开县委全面依法治县委员会第七次会议暨2023年度全县党政主要负责人集中述法会议和县委全面依法治县委员会、依法治县委员会办公室2024年第一次会议，传达学习上级会议及文件有关精神，研究部署相关工作。二是实质化解行政争议。充分发挥行政复议化解行政争议主渠道作用，坚持“应调尽调、能调尽调”理念，将调解、和解贯穿于行政复议全过程，从源头实质性化解纠纷，经调解后撤回申请的复议案件占比达21%。截至目前共收到行政复议申请77件，受理69件，不予受理6件，补正2件；代表县人民政府应诉2件，胜诉1件，还有1件未结案。三是认真开展法制审核。收集、整理并向社会公布《永顺县人民政府2024年度重大行政决策事项目录》，完成2023年度规范性文件评查整改，完成政府合同审查11件，提出审查意见80余条，法律事务合法性审查36件，确保规范性文件合法有效。四是持续规范行政执法行为。加强行政执法人员学习培训工作，在全县范围内举办行政执法业务专题培训班。开展行政执法人员资格管理问题排查整治工作，注销17名退休、离职等执法人员的执法资格证；在全县执法单位和乡镇全面开展执法事项清单梳理工作；对石堤镇人民政府行政执法存在问题下发了《行政执法监督通知书》。

（四）优化公共法律服务，提升群众满意“幸福线”。一是强化法治宣传。开展线上线下双发力的“沉浸式”普法，“线上”创新网络普法模式，在政府门户网站设立法治政府专栏，整合部门公众号定期普法。“线下”精准定位普法对象，结合春风行动、“3·15”消费者权益日、“4·15”国家安全教育日等，组织开展大学生送法下乡、维护农民工权益、未成年人保护等宣传活动30余场次，开展法治讲座600余场次。创办、推出《与法有言》系列普法小视频11期。二是助力优化法治化营商环境。开展“三区两地·法治护航”专项行动工作，开展“送法进企业”“法治体检”系列活动，法律顾问通过微信、电话咨询和12348服务热线及面谈帮助企业解决法律难题咨询100余次。三是提高服务质量。加强对律师事务所、基层法律服务所的监督管理，完成州局对律所及律师2023年度考核任务，努力提升法律服务质量和水平。截至目前共办理公证案件186件，受理法律援助案件211件，刑事50件，民事74件，办理认罪认罚案件87件，2024年全省民生可感行动完成案件211件，完成比例为52.75%，接待群众法律咨询400余人次。（五）加强队伍建设，健全司法行政“工作队”。一是深入开展党纪学习教育。综合利用自主学、体验学等多种学习形式，注重个性化、实践

性、互动性与探索性，充分调动党员的积极性和创造力，让学习教育深入人心。截至目前共开展党纪专题学习5次。二是扎实做好巡察整改。对十三届县委第四轮巡察反馈问题认真开展整改，成立巡察整改工作领导小组，制定整改方案和清单，明确责任领导、责任股室、责任人及整改期限。积极主动诚恳接受州委第九巡察组开展全州政法领域对口专项巡察，对发现的问题认真整改，不断完善制度机制，提高司法行政工作治理水平。三是充实司法行政队伍力量。针对基层司法所人员不足的问题，及时通过公务员招录、聘用等多种方式为我局的司法行政工作注入新鲜“血液”，今年通过公务员招考的方式招录司法员5名，进一步完善队伍建设布局，提升基层司法行政队伍建设水平。四是强化基层绩效考核。制定考核方案对23个司法所进行绩效考核，并将考核情况进行通报，提出下一步工作要求，努力打造一支政治坚定，素质优良，敬业奉献，群众满意的司法工作队伍。二、存在的问题与不足。2024年上半年我局司法行政工作虽然取得一定成效，但还是存在弱势短板问题，主要体现在：（一）法治政府建设发

展不够平衡。行政机关

主要负责人出庭又出声有待加强、行政机关在作出重大决策或行政行为前听取合法性审查意见不

够、法律顾问工作有待进一步完善。（二）基层执法水平有待进一步提升。现有行政执法人员的数量、资质、水平难以满足执法工作需要，存在部分行政执法人员执法不规范、程

序不到位、适用法律错误等问题，基层法治工作力量较为薄弱。（三）司法所建设存在薄弱环节。司法所规范化建设工作虽取得了一定进展，但由于财政紧张、资金有限，虽已完成21个司法所的规范化建

设，但部分司法所仍存在司法所与乡镇办公楼混用现象。三、下一步工作打算（一）聚焦深入全面推进依法治县。全面压实法治建设工作责任，充分发挥依法治县办的统筹协调和监督推动作用，精心

谋划部署法治建设重

点工作，整合各方力量推动永顺县依法治理的法治水平。（二）聚焦基层法治建设工作。一是纵深推进矛盾纠纷化解“三二一”工作法，着力排查化解矛盾纠纷。推进诉源治理“一二三”工作模式，

强化“三调联动”，继续组织社会律师、公职律师、法援律师协助解决信访疑难矛盾纠纷案件的调处化解工作。二是持续推进司法所规范化建设。启动高坪、润雅2个司法所规范化建设，全面完成司法所规范化建设。同时，推进规范化调解组织创建工作，按要求选定泽家、高坪、小溪3个司法所，积极参与全州模范司法所创建工作。（三）聚焦“八五”普法“后半篇文章”工作。建强网络阵地和实体阵地，盘活基层法治队伍力量，完成老司城法治文化基地建设，进行线上

线下双发力的“沉浸式”普法，持续开展“一月一主题”宣传、宪法宣传周等线下普法以及《与法有言》、法治永顺公众号线上普法，重点关注弱势群体利益，加大未成年人保护宣传。（四）聚焦持续优化营商环境。一是优化公共法律服务中心服务供给。积极推进“法治体检”常态化，为企业提供优质高效法律服务，积极引

导依法经营、依法治企。二是加强行政复议、执法监督。认真开展行政复议及出庭应诉工作，提高胜诉率；加快推进行政执法单位制定的重大执法法制审核清单公示公开，落实行政执法监督工作。